中岳电力加大创新力度，完善培训模式，注重提高员工在现场发现问题、分析问题、解决问题的能力，为企业安全生产提供有力保障。
坚持在全面增强培训系统上求实效，做到“四个结合”，即普遍培训与针对性培训相结合，理论培训与现场操作实践相结合，事故分析与规程学习相结合，安全意识教育与安全技能培训相结合，提升培训效果；坚持在全面增强培训针对性上求实效。充分利用班前班后会、安全学习日等时间，开展“每日一题，每周一课，每月一考，每季一评”等活动，分层次，分工种，分岗位举办专业知识学习，丰富理论业务知识，坚持在全面增强培训长期性上求实效。做到季季有主题，月月有安排，活动不断线。